Voluntariado

O que fazer e como fazer para ser voluntário(a) no Centro Social Nossa Senhora de Fátima?

Assegurar-se de que a decisão de iniciar uma atividade de voluntariado nesta Instituição é fruto de uma decisão ponderada, madura e imbuída da vontade de participar de forma solidária na comunidade onde está inserido (a);
Analisar as suas capacidades e possibilidades ao nível do tempo que dispõe para assumir o compromisso do voluntariado, de forma a ajustar o seu estilo e ritmo de vida às atividades do Centro;
Eleger um campo de atividade para o qual sinta verdadeira motivação;
Conhecer a instituição, a sua forma de atuar, os seus objetivos, instalações e demais caraterísticas;

Os Voluntários podem colaborar nos trabalhos desenvolvidos, apoiando nas seguintes áreas:

Acompanhamento escolar;
Logística de funcionamento;
Ocupação de tempos livres;
Celebração de datas festivas;
Acompanhamento médico;
Participação nas atividades socioculturais desenvolvidas pela instituição;
Transporte de utentes/clientes;
Outros a acordar com os voluntários.

O que é o voluntariado?

É o conjunto de ações de interesse social e comunitário, realizadas de forma desinteressada por pessoas, no âmbito duma intervenção aos serviços das pessoas, das famílias e da comunidade realizadas sem fim lucrativo por entidades públicas ou privadas.

O que é ser voluntário?

É o indivíduo que de forma livre, desinteressada e responsável, se compromete, de acordo as suas aptidões e os seus tempos livres, a realizar ações de voluntariado no seio de uma organização.

Direitos

Desempenhar uma tarefa que o valorize e que seja um desafio para ampliar ou desenvolver competências;
Receber apoio no trabalho que desempenha (capacitação, supervisão e avaliação técnica);
Ter a possibilidade de integração como voluntário na Instituição onde presta serviços, ter as mesmas informações que o pessoal remunerado e descrição clara das suas tarefas e responsabilidades;
Dar o seu contributo para as decisões nos projetos em que se en-contra envolvido;
Contar com os recursos indispensáveis para o trabalho voluntário;
Ser respeitado nos termos acordados quanto à sua dedicação, tempo doado, etc.;
Ter reconhecimento e estímulo;
Ter oportunidade de desenvolver as suas capacidades, recebendo tarefas de acordo com os seus conhecimentos, experiências e interesses;
Beneficiar de um ambiente de trabalho favorável;

Responsabilidades

Para com os destinatários

Respeitar a vida privada e a dignidade da pessoa;
Respeitar as convicções ideológicas, religiosas e culturais;
Guardar sigilo sobre assuntos confidenciais;
Usar de bom senso na resolução de assuntos imprevistos, informando os respetivos responsáveis;
Atuar de forma gratuita e interessada, sem esperar contrapartidas e compensações patrimoniais;
Contribuir para o desenvolvimento pessoal e integral dos destinatários;
Garantir a regularidade do exercício do trabalho voluntário.

Para com a Instituição

Observar os princípios e normas inerentes à atividade, em função dos domínios em que se insere;
Conhecer e respeitar estatutos e funcionamento da organização, bem como as normas dos respetivos programas e projetos;
Atuar de forma diligente, isenta e solidária;
Zelar pela boa utilização dos bens e meios ao seu dispor;
Participar em programas de formação e reuniões para um melhor desempenho do seu trabalho;
Dirimir conflitos no exercício do trabalho voluntário;
Garantir a regularidade do exercício do seu trabalho;
Não assumir o papel de representante da organização sem seu conhecimento ou prévia autorização;
Utilizar devidamente a identificação como voluntário no exercício da sua atividade;
Informar a instituição com a maior brevidade possível sempre que pretenda interromper ou cessar o trabalho voluntário.
Participar em programas de formação e reuniões para um melhor desempenho do seu trabalho;
Dirimir conflitos no exercício do trabalho voluntário;

Lista de Anexos:

Guia do Voluntário - Direitos e Responsabilidades